Plan de réponse
l'accompagnement pour l'élaboration du référentiel des emplois et des compétences et la mise en place d'une gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences (GPEEC) au profit de la Caisse de Compensation à Rabat -Lot unique-.
CG / CCOMP - CAISSE DE COMPENSATION
Généré le 8 juil. 2026, 21:48
Date limite
7 septembre 2026
Secteur
Services généraux
Dossier
0%
Montant
—
Décision Go / No-go
5/10Score
À étudier
Des points de vigilance méritent une lecture approfondie du RC avant d'engager du temps.
- · Délai confortable (61 jours) pour préparer le dossier.
- · Caution provisoire détectée — confirmez montant et disponibilité trésorerie.
Checklist — pièces restantes
- Règlement de consultation (RC) lu et compris
- ICE et extrait du registre de commerce
- Attestation CNSS à jour
- Attestation fiscale / situation régulière
- Caution provisoire (si exigée)
- Mémoire technique conforme au cahier des charges
- Offre financière complète et signée
- Références et attestations de bonne exécution
- Planning prévisionnel réaliste
0 pièce(s) déjà validée(s) sur 9.
Ressources